La question est quasi existentielle en ce mois de mai. D'ordinaire, le lundi de Pâques ouvre le long bal des jours fériés du printemps. Mais depuis deux ans, le calendrier est un cauchemar pour les flemmards. Cette année encore, de nombreux jours fériés - à commencer par le 1er et le 8 mai - tombent un dimanche. Tout comme Noël et le jour de l'an.
"Nous devrions faire voter une loi pour décaler les jours fériés lorsqu'ils tombent le week-end pour pouvoir en profiter quand même avec tous les avantages que nous leurs connaissons. Et surtout pouvoir faire le pont", propose Michel sur son groupe Facebook "Il devrait être interdit de mettre des jours fériés le dimanche". Et il n'est pas le seul à relayer cet appel: sur le réseau social, on compte pas moins d'une dizaine de groupes pour décaler les jours fériés. "Nous ne pouvons plus admettre ce genre de chose!", s'insurge Vincent, créateur de la page "pour le rattrapage des jours fériés ki tombe le dimanche" (sic). Et d'ajouter: "Il faut faire quelques chose! Alors M. le président, M. le premier Ministre, nous demandons que les jours fériés tombant un samedi ou un dimanche soient décalés au lundi ou au vendredi."
Mais malheureusement pour eux (et pour nous) impossible de reporter le 1er ou le 8 mai au lundi. D'après une ancienne réponse ministérielle, "lorsque le 1er mai coïncide avec le repos hebdomadaire, le salarié ne saurait prétendre à aucune compensation ni en temps ni en argent". Seul espoir pour les salariés d'en bénéficier: se pencher sur les conventions collectives ou les accords d'entreprise signés par la direction pour vérifier qu'aucune mesure n'a été prise. Certaines firmes permettent en effet à leurs salariés de rattraper les jours fériés "mal placés".
Les jours fériés le dimanche, un bienfait pour l'économie?
On pourrait croire que ce mois de mai avec deux jours fériés en moins est une aubaine pour l'économie. On estime, en effet, qu'une journée de travail rapporte environ 8 milliards à l'économie française. Mais pour Jean-Christophe Caffet, économiste de Natixis, ces deux jours n'auront aucun impact sur la croissance: "Les jours fériés ne coûtent rien. Le manque à gagner ces jours-là est lissé sur l'ensemble de l'année". Et d'ajouter: "Si on estime que les jours fériés ont des conséquences négatives sur l'économie, on supprime aussi les vacances, les RTT et on demande aux gens de travailler la nuit..."
Autres jours fériés en mai
Rassurez-vous, le mois de mai propose néanmoins deux autres pauses pour le paresseux qui sommeille en vous: cette année, l'Ascension tombe le jeudi 5 mai et le lundi de Pentecôte sera le 16 mai. Depuis 2008, ce dernier est redevenu férié mais le principe de travailler l'équivalent d'une journée sans être rémunéré pour financer l'autonomie des personnes âgées et handicapées est maintenu. Votre employeur pourra donc décider de vous faire travailler le lundi de Pentecôte ou un jour férié - autre que le 1er mai - pour financer la journée de solidarité. Pas de panique, dans la majorité des cas, les entreprises choisissent de faire travailler les salariés lors d'un jour de RTT ou répartissent les 7 heures de la journée de travail sur l'année.